{"status":"ok","message-type":"work","message-version":"1.0.0","message":{"indexed":{"date-parts":[[2025,8,21]],"date-time":"2025-08-21T16:21:18Z","timestamp":1755793278539,"version":"3.44.0"},"reference-count":0,"publisher":"Seven Events","issue":"47","content-domain":{"domain":[],"crossmark-restriction":false},"short-container-title":["LEV"],"abstract":"<jats:p>A discrimina\u00e7\u00e3o racial no Brasil, historicamente ligada ao passado escravagista, permanece presente em diversas esferas sociais, incluindo o ambiente universit\u00e1rio. Este estudo teve como objetivo analisar experi\u00eancias de discrimina\u00e7\u00e3o racial entre estudantes universit\u00e1rios a partir da vari\u00e1vel de g\u00eanero. A pesquisa, de abordagem quantitativa, descritiva, explorat\u00f3ria e transversal, foi realizada entre setembro e dezembro de 2023 com 829 estudantes de cinco institui\u00e7\u00f5es de ensino superior do Cear\u00e1. A coleta de dados ocorreu de forma h\u00edbrida, utilizando um formul\u00e1rio eletr\u00f4nico com quest\u00f5es sociodemogr\u00e1ficas e a Escala de Experi\u00eancias de Discrimina\u00e7\u00e3o Racial, validada no Brasil. A an\u00e1lise estat\u00edstica foi realizada por meio de frequ\u00eancias, m\u00e9dias, desvio padr\u00e3o e o teste exato de Fisher, com n\u00edvel de signific\u00e2ncia de p &lt; 0,05. Os resultados revelaram que 30,2% das mulheres, 31,7% dos homens, 50% dos n\u00e3o-bin\u00e1rios e 100% dos que n\u00e3o se identificaram relataram experi\u00eancias de discrimina\u00e7\u00e3o racial, sem signific\u00e2ncia estat\u00edstica (p = 0,059). A discrimina\u00e7\u00e3o ao procurar emprego foi significativa (p = 0,031), com maior preval\u00eancia entre pessoas n\u00e3o-bin\u00e1rias (50%) e n\u00e3o identificadas (33,3%) em compara\u00e7\u00e3o a mulheres (9,9%) e homens (12,7%). A discrimina\u00e7\u00e3o por parte da pol\u00edcia ou do sistema judici\u00e1rio apresentou associa\u00e7\u00e3o altamente significativa (p = 0,001), afetando 11,9% dos homens, 4,8% das mulheres, 25% dos n\u00e3o-bin\u00e1rios e 33,3% dos n\u00e3o identificados. Tamb\u00e9m foi observada associa\u00e7\u00e3o entre g\u00eanero e a forma de lidar com injusti\u00e7as (p = 0,013), com mulheres (79,9%) e homens (73,2%) relatando que costumam falar com outras pessoas sobre essas experi\u00eancias. Embora preocupa\u00e7\u00f5es com injusti\u00e7a racial durante a inf\u00e2ncia e adolesc\u00eancia tenham sido mais relatadas por mulheres (66,8%) do que por homens (59%), essa diferen\u00e7a n\u00e3o foi estatisticamente significativa (p = 0,052). Conclui-se que a interseccionalidade entre ra\u00e7a e g\u00eanero influencia a exposi\u00e7\u00e3o \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o, especialmente em espa\u00e7os institucionais, refor\u00e7ando a necessidade de pol\u00edticas p\u00fablicas antirracistas que promovam equidade e bem-estar \u00e0 popula\u00e7\u00e3o negra no ensino superior.<\/jats:p>","DOI":"10.56238\/levv16n47-097","type":"journal-article","created":{"date-parts":[[2025,4,24]],"date-time":"2025-04-24T16:18:43Z","timestamp":1745511523000},"page":"4291-4305","source":"Crossref","is-referenced-by-count":0,"title":["\u201c\u00c9 PRECISO SER ANTIRRACISTA\u201d: DISCRIMINA\u00c7\u00c3O RACIAL CONTRA ESTUDANTES UNIVERSIT\u00c1RIOS \u2013 UMA ANAL\u00cdSE A PARTIR DO G\u00caNERO","\"IT IS NECESSARY TO BE ANTI-RACIST\": RACIAL DISCRIMINATION AGAINST UNIVERSITY STUDENTS \u2013 AN ANALYSIS BASED ON GENDER"],"prefix":"10.56238","volume":"16","author":[{"given":"Eliany Nazar\u00e9","family":"Oliveira","sequence":"first","affiliation":[]},{"given":"Caio San","family":"Rodrigues","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Paulo C\u00e9sar","family":"De Almeida","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Paulo Jorge de Almeida","family":"Pereira","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Francisco Rosemiro Guimar\u00e3es","family":"Ximenes Neto","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Fl\u00e1via Regino","family":"Oliveira","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Jo\u00e3o Walyson de Paula","family":"Cordeiro","sequence":"additional","affiliation":[]},{"given":"Vit\u00f3ria Kethly Farrapo","family":"da Silva","sequence":"additional","affiliation":[]}],"member":"34671","published-online":{"date-parts":[[2025,4,23]]},"container-title":["LUMEN ET VIRTUS"],"original-title":[],"link":[{"URL":"https:\/\/periodicos.newsciencepubl.com\/LEV\/article\/download\/4627\/6334","content-type":"application\/pdf","content-version":"vor","intended-application":"text-mining"},{"URL":"https:\/\/periodicos.newsciencepubl.com\/LEV\/article\/download\/4627\/6334","content-type":"unspecified","content-version":"vor","intended-application":"similarity-checking"}],"deposited":{"date-parts":[[2025,8,15]],"date-time":"2025-08-15T04:30:45Z","timestamp":1755232245000},"score":1,"resource":{"primary":{"URL":"https:\/\/periodicos.newsciencepubl.com\/LEV\/article\/view\/4627"}},"subtitle":[],"short-title":[],"issued":{"date-parts":[[2025,4,23]]},"references-count":0,"journal-issue":{"issue":"47","published-online":{"date-parts":[[2025,4,1]]}},"URL":"https:\/\/doi.org\/10.56238\/levv16n47-097","relation":{},"ISSN":["2177-2789","2177-2789"],"issn-type":[{"type":"electronic","value":"2177-2789"},{"type":"print","value":"2177-2789"}],"subject":[],"published":{"date-parts":[[2025,4,23]]}}}